Teamassistenz Marketing und IT (gn) PS Direkt - Job perfekt Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest. Lass dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber.
Verantwortung für Auswahl, Beschaffung und Vermarktung eines ProduktportfoliosErstellung von Preiskalkulationen und Unterstützung einer marktorientierten PreisgestaltungMitwirkung bei der Erstellung von Marketing- und WerbematerialienBeratung von Vertrieb und Marketing mit Produkt- und MarktkenntnissenPlanung und Umsetzung von Projekten von der Idee bis zur MarkteinführungEntscheidungen zu Mengen, Preisen und zeitlichen AbläufenFühren von Preis- und Lieferverhandlungen mit internationalen GeschäftspartnernKontinuierliche Marktanalyse zur Identifikation von Trends und geschäftlichen Chancen Kenntnisse im Bereich IT-Hardware, technischem Zubehör oder NetzwerktechnikHohe Auffassungsgabe, pragmatische Entscheidungsfähigkeit und gutes ZahlenverständnisSichere Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen PartnernSelbstbewusstes und professionelles Auftreten sowie VerhandlungsgeschickMotivation, Eigeninitiative und Freude an leistungsorientierter ArbeitTechnische Ausbildung von Vorteil; kaufmännisches Basiswissen wünschenswert 30 Tage UrlaubFundierte Einarbeitung und SchulungsmöglichkeitenHybrides Arbeiten mit Homeoffice-OptionViel Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche AufgabenAttraktive betriebliche SozialleistungenFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeFlexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Meyer Referenznummer 858401/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.meyer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein etabliertes, regional stark verwurzeltes IT-Dienstleistungs- und Systemhaus, das mittelständische und große Kunden ganzheitlich betreut Es bietet ein breites Portfolio an Infrastruktur-, Cloud-, Sicherheits- und Managed-Service-Lösungen Die Organisation legt großen Wert auf langfristige Kundenbeziehungen, moderne Technologien und eine teamorientierte Arbeitskultur Mein Kunde sucht eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die Bestandskunden professionell betreut, weiterentwickelt und neue Geschäftspotenziale erschließtVerantwortung für den Vertrieb von IT-Infrastruktur, Cloud-Lösungen, Security-Services und Managed ServicesDurchführung von Bedarfsanalysen, Beratung zu technischen Lösungskonzepten sowie Erstellung passgenauer Angebote in Zusammenarbeit mit Technik- und Consulting-TeamsStrategische Entwicklung definierter Kundensegmente sowie aktiver Ausbau langfristiger PartnerschaftenTeilnahme an Kundenterminen, Messen und Herstellerveranstaltungen zur Marktbeobachtung und Netzwerkpflege Erfahrung im Vertrieb eines IT-Systemhauses oder in vergleichbaren IT-Sales-FunktionenSehr gutes Verständnis für IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien, IT-Security oder Managed ServicesAusgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten beim KundenHohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und Spaß am lösungsorientierten VertriebFührerschein Klasse B und Bereitschaft zu regionalen Kundenterminen Attraktives Provisionsmodell mit planbaren und nachhaltigen ZielvereinbarungenFirmenwagen zur privaten Nutzung oder MobilitätsbudgetModerne technische Ausstattung (Notebook, Smartphone, Home-Office-Setup)Persönliche Weiterbildungsprogramme sowie HerstellerzertifizierungenFlexible Arbeitszeiten und hybride ArbeitsmodelleSicheres und wachsendes Umfeld in der IT-Dienstleistungsbranche Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 90.000 bis 110.000 € Jahreszielgehalt.
Benutzer-/Gruppenverwaltung, Richtlinien, Berechtigungen, Standardprozesse). Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation – wir freuen uns aber ausdrücklich auch über Quereinsteiger mit hoher Lernbereitschaft und Interesse an Microsoft 365.
IT Support (m/w/d) Für unseren Kunden aus der IT-Branche am Standort Chemnitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Support Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd und 3rd Level Bereich in Vollzeit im Rahmen der Direktvermittlung.
IT Support (m/w/d) Für unseren Kunden aus der IT-Branche im Großraum Leipzig Süd suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Support Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd und 3rd Level Bereich in Vollzeit im Rahmen der Direktvermittlung.
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind.
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind.
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein etabliertes, regional stark verwurzeltes IT-Dienstleistungs- und Systemhaus, das mittelständische und große Kunden ganzheitlich betreut Es bietet ein breites Portfolio an Infrastruktur-, Cloud-, Sicherheits- und Managed-Service-Lösungen Die Organisation legt großen Wert auf langfristige Kundenbeziehungen, moderne Technologien und eine teamorientierte Arbeitskultur Mein Kunde sucht eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die Bestandskunden professionell betreut, weiterentwickelt und neue Geschäftspotenziale erschließt Verantwortung für den Vertrieb von IT-Infrastruktur, Cloud-Lösungen, Security-Services und Managed Services Durchführung von Bedarfsanalysen, Beratung zu technischen Lösungskonzepten sowie Erstellung passgenauer Angebote in Zusammenarbeit mit Technik- und Consulting-Teams Strategische Entwicklung definierter Kundensegmente sowie aktiver Ausbau langfristiger Partnerschaften Teilnahme an Kundenterminen, Messen und Herstellerveranstaltungen zur Marktbeobachtung und Netzwerkpflege Erfahrung im Vertrieb eines IT-Systemhauses oder in vergleichbaren IT-Sales-Funktionen Sehr gutes Verständnis für IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien, IT-Security oder Managed Services Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten beim Kunden Hohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und Spaß am lösungsorientierten Vertrieb Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu regionalen Kundenterminen Attraktives Provisionsmodell mit planbaren und nachhaltigen Zielvereinbarungen Firmenwagen zur privaten Nutzung oder Mobilitätsbudget Moderne technische Ausstattung (Notebook, Smartphone, Home-Office-Setup) Persönliche Weiterbildungsprogramme sowie Herstellerzertifizierungen Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle Sicheres und wachsendes Umfeld in der IT-Dienstleistungsbranche Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 90.000 bis 110.000 € Jahreszielgehalt.
Citrix, IGEL) zur Unterstützung hybrider ArbeitsmodelleMitarbeit im Server- und Virtualisierungsbetrieb (Windows- und Linux-Systeme, virtuelle Umgebungen)Unterstützung im Netzwerk- und Firewall-Betrieb sowie bei VPN- und StandortvernetzungenMitarbeit im Bereich IT-Sicherheit, u. a. E-Mail-Security, Awareness-Maßnahmen und Phishing-TestsPlanung und Durchführung von Patch-, Update- und WartungsarbeitenBetrieb und Weiterentwicklung des System- und NetzwerkmonitoringsZusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Providern sowie Unterstützung bei IT-Projekten Das zeichnet Sie aus Eine Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.
Wir suchen für die ENTRO Gruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Senior Manager IT (m/w/d) am Standort Hamburg Strategische Verantwortung und operative Umsetzung der IT in einer wachsenden Unternehmensgruppe Gesamtverantwortung für die IT-Strategie und das IT- Umfeld-Design Führungsrolle mit Schwerpunkt auf Aufbau und Steuerung der IT-Umgebung, inkl. perspektivischem Aufbau und Führung eines internen und externen IT-Teams Projektverantwortung zur Umsetzung von IT-Initiativen und -Projekten Pragmatische, lösungsorientierte Umsetzung mit Perspektive auf weitere Führungsverantwortung Fachliche Abdeckung der Themenfelder: o IT-Strategie, Budgetierung und Planung / Roadmap o Anforderungsmanagement (Stakeholder- und Bedarfsklärung) o Projektportfoliomanagement und operative Umsetzung o Koordination von Datenstrukturen, Schnittstellen, BI / Reporting o IT-Service- und Provider-Management (SLAs, Contract Management, Supplier Relationships) Aktive Mitgestaltung am Unternehmensaufbau Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einer stark wachsenden jungen Unternehmensgruppe Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial Ein dynamisches Umfeld mit Blick auf Wachstum der IT-Landschaft Direkter Zugang zur Geschäftsführung Hoher Einfluss auf Architektur- und Investitionsentscheidungen Langfristige Rolle im Wachstumspfad der Gruppe Eine Herausforderung in einem sicheren, stabilen und wachsenden Branchenumfeld Ein umfangreiches und faires Wertschätzungs-, Compensation- & Benefitspaket Mitarbeiterbeteiligungsprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich, z.
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.
Sc., M. Sc. oder PhD), idealerweise mit Schwerpunkt Security Management, IT-Sicherheit oder Informatik Erfolgreiche Referenzprojekte und Qualifikationen im Projektmanagement, z. B. in PRINCE2, IPMA, PMI-ACP, agilen Methoden, PSM, PSPO, PMP oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der IT-Sicherheit und zugehörigen Branchenkenntnisse, idealerweise gekoppelt mit Erfahrungen in der Energiewirtschaft oder dem eHealth Sektor Teamgeist, Kommunikations- und Moderationsvermögen, analytisches Arbeiten und Problemlösungsfähigkeiten Sicheres Auftreten, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ReisebereitschaftEinen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und ein tarifgeschütztes Gehalt inkl.
Dann gestalte gemeinsam mit uns die digitale Zukunft der hagebau und werde Teil unseres engagierten Teams im Bereich Gesellschafter ERP! Die hagebau IT GmbH mit Sitz in Soltau ist der zentrale IT-Dienstleister für die hagebau Zentrale sowie für rund 350 Gesellschafter bundesweit. Mit leistungsstarken Lösungen in den Bereichen Warenwirtschaft, Software und IT-Services unterstützen wir unsere Partner dabei, ihr Kerngeschäft im Baumarkt- und Fachhandel (Baustoffe, Holz, Fliesen) erfolgreich umzusetzen.
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.
Fortinet oder vergleichbar) Azure Cloud Administration Administration VoIP TK-Anlage Monitoring, Patch-Management und Security Mitarbeit bei Infrastrukturprojekten (Netzwerke, Server, Labor-PC) Enge Zusammenarbeit mit IT-Engineer, IT-Projektmanagement und externen Partnern Unterstützung bei GMP-konformer Dokumentation und IT-Prozessen Was Du mitbringst Mehrjährige Erfahrung in der IT-Administration Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Entra ID, Exchange Online, Sharepoint Online, Microsoft Teams, etc.
Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!Fachliche Ausbildung: Abgeschlossene IT-Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Erfahrung im IT-User-Support/Service Desk (1st- & 2nd-Level) Technische Expertise: Fundierte Kenntnisse in Microsoft-365-Umgebungen, modernen Workplace- und Client-Management-Lösungen sowie gängiger IT-Hardware Prozesskenntnisse: Sicherer Umgang mit Ticketsystemen und standardisierten, ITIL-basierten Supportprozessen (Incident, Request, Change, Knowledge) Analytische Fähigkeiten: Fähigkeit zur strukturierten Fehleranalyse, Priorisierung, nachhaltigen Störungsbehebung und situationsgerechten Eskalation IT-Security-Kompetenz: Grundlegende Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit im User-Umfeld (z.
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.
Über unseren Kunden:Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen, welches in der IT-Branche tätig ist und sich durch hohe Servicequalität und technische Expertise auszeichnet. Als IT-Support-Spezialist (m/w/d) Anwendersupport werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich durch Kundenorientierung und technische Kompetenz auszeichnet.